Landtag von Sachsen-Anhalt Drucksache 6/2770 07.02.2014 (Ausgegeben am 07.02.2014) Antwort der Landesregierung auf eine Kleine Anfrage zur schriftlichen Beantwortung Abgeordneter Ralf Bergmann (SPD) Personalentwicklung im Biosphärenreservat Karstlandschaft Südharz Kleine Anfrage - KA 6/8182 Antwort der Landesregierung erstellt vom Ministerium für Landwirtschaft und Umwelt 1. Wie viele Mitarbeiter waren in den Jahren 2010, 2011, 2012 und 2013 im Biosphärenreservat Karstlandschaft Südharz jeweils im Dezember beschäftigt ? Im Biosphärenreservat Karstlandschaft Südharz waren ohne Berücksichtigung der Beschäftigten in der Freistellungsphase Altersteilzeit und Erwerbsunfähigkeitsrente - im Dezember 2010: 28 Mitarbeiter - im Dezember 2011: 27 Mitarbeiter - im Dezember 2012: 26 Mitarbeiter - im Dezember 2013: 25 Mitarbeiter beschäftigt. Zusätzlich gab es über den gesamten Zeitraum eine Abordnung in das Biosphärenreservat Karstlandschaft Südharz. 2. Wie viele Personalstellen hat es für die Verwaltung des Biosphärenreser- vates in den Jahren 2010, 2011, 2012 und 2013 gegeben? Bis 30.06.2012 waren die Biosphärenreservate organisatorisch als eigenständiges Referat dem Landesverwaltungsamt zugeordnet, die Stellenzuweisung erfolgte nicht gesondert für das Biosphärenreservat Südharz. Dem Landesverwaltungsamt wurden alle im jeweiligen Haushaltsplan im Kapitel 15 09 zur Verfügung gestellten Stellen zugewiesen (Dezember 2010: 370 Stellen, Dezember 2 2011: 362 Stellen). Seit 01.07.2012 wurde der Aufgabenbereich der Großschutzgebietsverwaltungen einschließlich der hierfür insgesamt vorgesehenen Stellen dem Ministerium unterstellt. Zur Unterlegung von Personal im Biosphärenreservat Karstlandschaft Südharz wurden im gesamten Zeitraum 29 Stellen genutzt. 3. Falls sich hinsichtlich der Stellenzahl und der Anzahl der Mitarbeiter für die jeweiligen Jahre Abweichungen ergeben, bitte ausführen, welche Aufgaben durch die geringere Anzahl an Mitarbeitern nicht mehr wahrgenommen wurden und welche Begründung es für die Nichtbesetzung der Personalstelle oder Personalstellen gibt? Während des betroffenen Zeitraumes waren alle 29 Stellen mit Personal besetzt , die Abweichung ergibt sich aus dem Eintritt in die Freistellungsphase Altersteilzeit und Erwerbsunfähigkeitsrente. Die Pflegearbeiten können nunmehr weniger umfangreich wahrgenommen werden. Die Aufgaben der Regionalentwicklung und der Öffentlichkeitsarbeit wurden auf die verbleibenden aktiven Mitarbeiter aufgeteilt. 4. Wie viele Personalstellen und wie viele Mitarbeiter gibt es im Januar 2014 in der Biosphärenreservatsverwaltung Karstlandschaft Südharz? Im Januar 2014 werden 29 Stellen zur Untersetzung von Beschäftigten des Biosphärenreservates Karstlandschaft Südharz genutzt (einschließlich Beschäftigte in der Freistellungsphase Altersteilzeit, mit Erwerbsunfähigkeitsrente und Abordnungen). Hinsichtlich der Mitarbeiterzahlen ergibt sich keine Veränderung gegenüber Dezember 2013. 5. Sollte die Anzahl der Personalstellen von der Anzahl der Mitarbeiter in Frage 4 abweichen, welche Gründe liegen dafür vor? Während des betroffenen Zeitraumes waren alle 29 Stellen mit Personal besetzt , die Abweichung ergibt sich aus der Freistellungsphase Altersteilzeit und Erwerbsunfähigkeitsrente. Hinsichtlich der Mitarbeiterzahlen ergibt sich keine Veränderung gegenüber Dezember 2013. 6. Gibt es Planungen hinsichtlich der Personalentwicklung für die Jahre 2014 und 2015? Wenn ja, bitte ausführlich mit Begründung ausführen. Das Personalentwicklungskonzept 2011 sieht auch im Kapitel 1509, dem u. a. die Großschutzgebiete zugeordnet sind, Stellenreduzierungen vor. Bisher wurden für diesen Bereich noch keine konkreten Maßnahmen ergriffen. Wegen der weiterhin gegebenen Ablehnung des Biosphärenreservates Karstlandschaft Südharz durch die Gemeinde Südharz soll Mitte des Jahres 2014 eine grundsätzliche Entscheidung getroffen werden.