Landtag von Sachsen-Anhalt Drucksache 7/909 30.01.2017 (Ausgegeben am 31.01.2017) Antwort der Landesregierung auf eine Kleine Anfrage zur schriftlichen Beantwortung Abgeordneter Andreas Höppner (DIE LINKE) Leiharbeit, Werkverträge und atypische Beschäftigung im Landeszentrum Wald (LZW) und Landesforstbetrieb (LFB) Sachsen-Anhalt Kleine Anfrage - KA 7/424 Vorbemerkung des Fragestellenden: Die alarmierenden Arbeitsbedingungen im Landeszentrum Wald und im Landesforstbetrieb Sachsen-Anhalt führten und führen dazu, dass Aufgaben zum Teil nicht mehr wahrgenommen werden können. Dies lässt Grund zur Befürchtung, dass auch Leiharbeit , Werkverträge und atypische Beschäftigung notwendig sind, um krankheitsbedingte Ausfälle u. Ä. abzufedern. Antwort der Landesregierung erstellt vom Ministerium für Umwelt, Landwirtschaft und Energie Vorbemerkung: Die Angaben beziehen sich auf die Vollbeschäftigteneinheiten zum Ende des Jahres ohne Titelgruppe 96 und ohne Auszubildende. 1. Wie hoch ist der Anteil von atypisch Beschäftigten im LZW und LFB und um welche atypischen Beschäftigungsformen handelt es sich dabei? Bitte nach Alter, Einsatzgebiet und Beschäftigungsform aufschlüsseln. Anteil der atypisch Beschäftigten 2016 LZW LFB Forstdienst 0 5,57 v. H. Allgemeiner Verwaltungsdienst 0 0 Informationstechnik 0 0 Projektgruppe „Asiatischer Laubholzbockkäfer“ 4,4 v. H. entfällt 2 Gesamt 4,4 v. H. 5,57 v. H. Alter 20, 20, 21, 21, 22, 23, 24, 26, 27, 28, 28, 29, 31, 32, 33, 34, 42 Jahre 21, 22, 23, 28, 33, 52 Jahre Hinweis: Um Doppelungen mit den Fragen 3 bis 6 zu vermeiden, sind hier nur die übrigen atypisch Beschäftigten erfasst, die nicht Leiharbeitnehmerinnen und Leiharbeitnehmer oder Werkvertragsarbeitnehmer und Werkvertragsarbeitnehmerinnen sind. Es handelt sich dabei ausschließlich um befristet beschäftigte Landesbedienstete. 2. Wie hat sich der Anteil atypischer Beschäftigungen seit dem Jahr 2006 entwickelt ? Bitte in Jahresscheiben angeben. Anteil der atypisch Beschäftigten an den Bediensteten Jahr im LZW im LFB 2006 0 0 2007 0 1,39 v. H. 2008 0 5,53 v. H. 2009 0 8,38 v. H. 2010 0 5,24 v. H. 2011 0 3,27 v. H. 2012 0 4,93 v. H. 2013 0 3,58 v. H. 2014 0 5,05 v. H. 2015 4,7 v. H. 6,24 v. H. 2016 4,4 v. H. 5,57 v. H. Der Hinweis zu Frage 1 gilt entsprechend. 3. Wie viele Beschäftigte im LZW und LFB sind über eine Leiharbeitsfirma beschäftigt ? Bitte nach Alter, Einsatzgebiet bzw. Berufsgruppe und Einsatzzeitraum aufschlüsseln. Anzahl der Leiharbeitnehmer 2016 im LZW im LFB Forstdienst 8 - Allgemeiner Verwaltungsdienst 5 7 Informationstechnik 1 1 Gesamt 14 8 Alter 23, 23, 26, 27, 30, 31, 32, 33, 35, 36, 47, 50, 51, 52 Jahre 28, 36, 40, 43, 48, 52, 58, 60 Jahre 3 4. Wie hat sich der Anteil von Leiharbeitnehmerinnen und Leiharbeitnehmern in diesem Bereich seit 2006 entwickelt? Bitte in Jahresscheiben angeben und nach LZW und LFB sortieren. Anteil Leiharbeitnehmerinnen und Leiharbeitnehmer an den Bediensteten Jahr im LZW im LFB 2006 0 0 2007 0 0 2008 0 0 2009 0 0 2010 0 0 2011 0 0,41 v. H. 2012 0 0,41 v. H. 2013 0 2,39 v. H. 2014 0,50 v. H. 3,11 v. H. 2015 1,90 v. H. 2,34 v. H. 2016 3,70 v. H. 3,18 v. H. 5. Wie viele Beschäftigte im LZW und LFB sind als Werkvertragsnehmerinnen und Werkvertragsnehmern beschäftigt? LZW: 1; LFB: 8. 6. Wie hat sich der Anteil von Werkverträgen in diesem Bereich seit 2006 entwickelt ? Bitte in Jahresscheiben angeben. Anteil Werkvertragsarbeitnehmerinnen und Werkvertragsarbeitnehmer an den Bediensteten (VBE) Jahr im LZW im LFB 2006 0 0 2007 0 2,32 v. H. 2008 0 1,58 v. H. 2009 0 0,40 v. H. 2010 0 0,80 v. H. 2011 0,22 v. H. 2,45 v. H. 2012 0,22 v. H 2,88 v. H. 2013 0 2,78 v. H. 2014 1,10 v. H. 3,50 v. H. 2015 1,10 v. H. 3,12 v. H. 2016 0,20 v. H. 3,18 v. H. 4 7. Welche Kosten sind dem Land durch den Einsatz von Leiharbeit und Werkverträgen im LZW und LFB seit 2006 entstanden? Bitte in Jahresscheiben angeben. Kosten für Leiharbeit und Werkverträge Jahr im LZW im LFB 2006 0 0 2007 0 67.579 EUR 2008 0 79.924 EUR 2009 0 15.715 EUR 2010 0 21.128 EUR 2011 5.012 EUR 47.576 EUR 2012 19.869 EUR 70.587 EUR 2013 0 229.316 EUR 2014 118.602 EUR 328.796 EUR 2015 799.345 EUR 338.419 EUR 2016 1.453.140 EUR*) 142.468 EUR*) *) Die Kosten für 2016 sind noch nicht vollständig in Rechnung gestellt.